Составление правовой документации для предприятий

В процессе работы на предприятии создается множество локальных (внутренних) нормативно-правовых актов. Именно они выступают регуляторами деятельности субъекта хозяйствования, устанавливают правила поведения для сотрудников, их права, обязанности, особенности взаимоотношений как между отдельными сотрудниками, так и между структурными подразделениями предприятия. Более того, законодательством установлен ряд обязательных внутренних документов для отдельных субъектов предпринимательской деятельности. И конечно, все локальные документы предприятия должны соответствовать требованиям действующего законодательства. Юридический центр Донбасса предоставляет квалифицированные услуги в сфере составления всей правовой документации предприятий, начиная от различных приказов и распоряжений и до индивидуальной разработки Коллективных договоров и Положений об оплате труда на предприятии. Индивидуальный подход, минимум затрат Вашего времени и максимально короткие сроки выполнения задач, вот что предлагают наши специалисты

01

Составление приказов и распоряжений

Приказ – это правовой акт субъекта хозяйствования, который издается руководителем органа управления предприятия (директором, генеральным директором) с целью…

02

Подготовка Правил внутреннего трудового распорядка

Правила внутреннего трудового распорядка (ПВТР) – это локальный нормативный акт субъекта хозяйствования, которые регулирует организационно-правовые аспекты трудовых отношений начиная со дня…

03

Разработка Коллективного договора

Коллективный договор – это локальный нормативно-правовой акт предприятия, который заключается с целью регулирования производственных, трудовых, социально-экономических отношений и согласования интересов трудящихся, собственников и уполномоченных ими органов.

04

Составление Инструкций и Положений, регулирующих внутреннюю деятельность предприятий

Все субъекты хозяйствования действуют на основании своей документации: уставов, положений, штатных расписаний, инструкций и иных документов. Самые распространенные и используемые на предприятиях это Положение об…